Fenerbahçe'nin Sol Bek Arayışı: Cuiabano ve Kai Wagner Gündemde

Fenerbahçe'nin Sol Bek Arayışı: Cuiabano ve Kai Wagner Gündemde

Fenerbahçe, devre arası transfer döneminde kadrosunu üç isimle güçlendirdi. Şimdi ise gözler sol bek pozisyonuna çevrildi. Teknik direktör Jose Mourinho, gündeme gelen birçok isim arasından sadece iki oyuncuyu belirledi. Bu oyuncular, Botafogo'nun 21 yaşındaki sol beki Cuiabano ve Philadelphia'nın 27 yaşındaki Alman oyuncusu Kai Wagner olarak öne çıkıyor.

Yönetim, öncelikli olarak 21 yaşındaki Cuiabano'yu hedef aldı. Oyuncu için ilk etapta 6+2 milyon euroluk bir teklif yapıldı. Ancak Brezilya ekibi henüz bu teklife dönüş yapmadı. Cuma gününe kadar yanıt bekleniyor. Eğer istenen rakam ile önerilen arasında büyük bir fark olursa, transferden vazgeçme ihtimali bulunuyor.

Fenerbahçe'nin Kai Wagner Planı

Fenerbahçe, diğer bir hedefi olan Kai Wagner için ise 5 milyon euroluk bir bütçe hazırladı. İki oyuncudan birinin sarı-lacivertli formayı giymesi bekleniyor. Bu süreçte, her iki oyuncunun da durumu dikkatle izleniyor. Fenerbahçe'nin bu transfer hamleleri, takımın savunma hattını güçlendirmek amacı taşıyor.

Fenerbahçe'nin transfer hedefleri arasında yer alan Kai Wagner, Bundesliga tecrübesi ile dikkat çekiyor. Eğer Cuiabano transferi gerçekleşmezse, Wagner'in kadroya katılması muhtemel görünüyor. Bu durum, Fenerbahçe'nin sol bek pozisyonundaki belirsizliği ortadan kaldırabilir.

Filip Kostic'in Geleceği Belirsiz

Fenerbahçe'de beklenilen performansı veremeyen Filip Kostic'in durumu ise belirsizliğini koruyor. Sol bek transferinde kaydedilen ilerlemeye göre, Kostic'in takımdan ayrılacağı ve Alman ekibi Union Berlin'e imza atacağı iddia edildi. Alman medyasına yansıyan haberlere göre, Union Berlin'de yönetici Heldt transfer için çalışmalara devam ediyor.

3 Şubat son tarih olarak belirlenmiş durumda. Henüz transfer gerçekleştirilmedi. Son gelen bilgiler, Filip Kostic'in Bundesliga'ya döneceği yönünde. 32 yaşındaki oyuncu, Almanya'ya yabancı değil ve bu transferin gerçekleşmesi, Fenerbahçe'nin kadro planlamasında önemli bir yer tutuyor.